LA úLTIMA GUíA A SISTEMAS DE GESTIóN DE SEGURIDAD Y SALUD

Implantar un SMS tiene sus retos. He aquí algunos obstáculos habituales y formas de superarlos:‍Sin perjuicio del liderazgo y responsabilidad que la clase asigna, los empleadores pueden suscribir contratos de locación de servicios con terceros, regulados por el Código Civil, para la gestión, implementación, monitoreo y cumplimiento de las d

Gestión del cambio: el empleador debe implantar un procedimiento que permita la evaluación del impacto sobre la SST que puedan desembocar en cambios tanto internos como externos.Es esencial que la asignación de recursos cuente con el pleno apoyo de la Alta Dirección, según los requisitos de la cláusula five, para impulsar el mantenimiento de